python某公司，账户余额有1W元，给20名员工发工资。 员工编号从1到20，从编号1开始，依次领取工资，每人可领取1000元 领工资时，财务判断员工的绩效分（1-10）（随机生成），如果低于5，不发工资，换下一位 如果工资发完了，结束发工资。

这是一个简单的Python模拟程序，用于模拟公司的发薪过程。我们将创建一个列表来存储员工信息，然后循环遍历每个员工，判断其绩效评分并发放工资。如果账户余额足够，并且员工绩效达标，就会减少余额并更新员工状态。当所有工资发完或余额不足以支付下一个员工的工资时，程序会停止。

import random

# 公司账户初始余额
company_balance = 10000
# 员工列表，每个元素包含编号和性能评分
employees = [(i+1, random.randint(1, 10)) for i in range(20)]
# 值得发工资的员工计数
salary_paid = 0
# 当前处理的员工编号
current_employee = 1

while salary_paid < 20 and company_balance >= 1000:
    # 获取当前员工的评分
    performance_score = employees[current_employee - 1][1]
    
    if performance_score >= 5:
        # 如果绩效达标，发放工资
        company_balance -= 1000
        salary_paid += 1
        print(f"员工 {current_employee} 的绩效评分：{performance_score}, 已发工资")
    else:
        print(f"员工 {current_employee} 绩效评分低，未发工资")
        
    current_employee += 1

if company_balance < 1000:
    print("工资已全部发放完毕，余额不足")
else:
    print(f"工资已全部发放，剩余余额：{company_balance}")