严格控制大规模招聘会，严厉打击虚假招聘行为，凡涉及高校毕业生就业的招聘活动，必须报省级主管部门审批。这段话中包含哪些就业政策工具，请列出，并把它们分别归类到强制性就业政策工具、指导性就业政策工具、信息性就业政策工具、激励性就业政策工具、服务性就业政策工具中

### 回答1：
强制性就业政策工具：严格控制大规模招聘会，严厉打击虚假招聘行为；必须报省级主管部门审批。

指导性就业政策工具：无。

信息性就业政策工具：凡涉及高校毕业生就业的招聘活动，必须报省级主管部门审批。

激励性就业政策工具：无。

服务性就业政策工具：无。

### 回答2：
这段话中包含以下就业政策工具：

强制性就业政策工具：
1. 严格控制大规模招聘会：通过限制和监管招聘会的规模和数量，以确保招聘过程的合法性和真实性，防止虚假招聘。
2. 严厉打击虚假招聘行为：通过对虚假招聘行为进行惩罚和打击，提高招聘主体的诚信度，保护求职者的合法权益。

指导性就业政策工具：
1. 必须报省级主管部门审批：规定高校毕业生就业相关招聘活动必须经过省级主管部门的审批，从而为高校毕业生提供更多的指导和保障。

信息性就业政策工具：
暂无

激励性就业政策工具：
暂无

服务性就业政策工具：
暂无

可以看出，这段话中的就业政策工具主要是强制性和指导性工具，旨在通过限制和规范招聘行为，提高招聘的真实性和合法性，同时为高校毕业生提供相关的指导和保护。缺乏激励性和服务性的政策工具，可能需要进一步加强对就业方面的支持和服务。

### 回答3：
这段话中包含以下就业政策工具：

1.强制性就业政策工具：
-严格控制大规模招聘会：通过对招聘会的数量和规模进行限制，强制控制和管理大规模招聘活动，以确保其合法性和真实性。
-严厉打击虚假招聘行为：采取严厉的法律手段，打击和惩罚那些从事虚假招聘活动的行为者。

2.指导性就业政策工具：
-必须报省级主管部门审批：要求涉及高校毕业生就业的招聘活动必须向省级主管部门提交申请并获得审批，主管部门将提供指导和监督。

3.信息性就业政策工具：
-通过招聘活动的审批，省级主管部门可以获得更多有关招聘市场和就业机会的信息，以便为毕业生提供更准确的就业信息。

4.激励性就业政策工具：
-未提及。

5.服务性就业政策工具：
-未提及。

根据以上分析，这段话中包含了强制性就业政策工具和指导性就业政策工具。其中，强制性政策工具主要是通过限制和打击招聘活动中的虚假行为，保障求职者的权益。指导性政策工具则是通过审批系统，提供对招聘活动的指导和监督，确保招聘的合法性和规范性。