天勤软件：人力资源与社会保险管理系统操作指南

"该文档是关于《人力资源与社会保险管理系统》的使用说明，主要涵盖系统的主要功能模块，如职工档案管理、工资管理、养老保险等，并详细介绍了系统的登录、系统维护以及职工档案管理的操作流程。" 本《人力资源与社会保险管理系统》是一款综合性的管理软件，版本为ZHRSSV1.00标准版，它整合了多种人力资源和社会保险相关的管理功能。系统的核心组成部分包括职工档案管理系统、工资管理系统、养老保险管理系统、企业年金管理系统、医疗保险管理系统、工伤保险管理系统、失业保险管理系统和互助金管理系统。值得注意的是，职工档案管理系统是所有其他子系统的基础，只有先录入职工档案，其他管理系统才能利用这些人员信息。 系统维护是操作员首先接触的部分，主要包括密码管理、系统目录和其他数据备份目录的设定。密码管理允许用户设置和更改密码，确保系统安全；系统目录指定了软件的运行路径，而备份目录则用于保存重要文件和数据。在登录系统后，工作人员需输入在系统维护中设定的密码，以进入相应的管理系统。 职工档案管理系统是整个系统的关键。在这里，用户需要填写工作单位、工作月份和日期等信息。系统支持多层次的单位结构，包括一级单位、二级单位和三级单位，每个单位都需要明确其隶属关系。在数据维护中，可以进行职工情况的录入和查询，包括【职工情况】、【职工查询】、【单位维护】等子功能。例如，增加职工时，系统提供自动增加职工序号的选项，也可以复制已有职工的信息来快速填充新增职工的基本资料。 此外，系统还提供了批量更改单位的功能，方便在组织结构调整时更新职工的单位信息。在建立职工信息数据库时，每个职工应被赋予一个唯一的终身职工序号，以确保数据的准确性和连续性。 这个系统旨在简化人力资源和社会保险管理工作，提高效率，确保数据的完整性和安全性。通过熟练掌握和使用这个系统，企业可以有效地管理职工信息，执行薪酬计算，处理各种社会保险事务，从而更好地满足法规要求和内部管理需求。对于初次使用者，建议详细阅读使用说明，以便理解和掌握各个功能的正确操作步骤。