Java面试是一个全面而深入的评估过程,旨在测试求职者对这门编程语言的理解和实际应用能力。面试通常会分为多个模块,以下是一些关键知识点的总结:
1. **设计模式**:面试者可能会询问常用的Java设计模式,如单例模式(Singleton)、工厂模式、观察者模式(Observer)、装饰器模式等。面试者可能要求解释每种模式的使用场景、工作原理以及不同实现方式。
2. **Java集合框架**:集合类如HashMap的底层实现(哈希表,解决哈希冲突的方法如链地址法或开放寻址法),为何选择红黑树替换链表以及在高并发情况下的优化。还会考察ConcurrentHashMap的线程安全实现,以及Java 1.8引入的Stream API和 CompletableFuture 的使用。
3. **JVM基础**:包括内存模型、堆内存结构(如年轻代、老年代、持久代等)、垃圾回收机制(如标记-清除、复制、标记-整理、分代回收等),以及类加载、元空间的作用和G1垃圾收集器的特点。
4. **多线程**:面试者会关注线程间的同步与通信(如synchronized、Semaphore、CountDownLatch等),线程池的创建和使用(ExecutorService、ThreadPoolExecutor的参数、拒绝策略等),线程状态(新建、运行、阻塞、死亡等)以及线程安全操作的实现(如自增操作、ThreadLocal和Synchronized)。
5. **基础概念**:Java面向对象特性(继承、封装、多态)、重写与重载的区别,以及如何控制类的继承性。还会考察Java内存溢出的原因和排查技巧,以及类加载模型。
6. **JDK新特性**:1.8版本引入的特性如Lambda表达式、Stream API、并行流和CompletableFuture,以及Java 1.8后关于静态方法实例化的新规则。
通过这些模块的深入理解和实践经验展示,求职者能够展现他们对Java语言的熟练程度,以及在实际项目中处理并发和性能优化的能力。面试官也会借此评估求职者的逻辑思维、问题解决能力和团队协作精神。