使用继承和多态实现员工工作汇报
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更新于2024-07-12
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"本指导主要关注C#编程中继承和多态的概念,以及如何在实际工作中运用它们。在工作汇报的场景中,我们将通过创建PM(项目经理)和SE(软件工程师)类来演示这两个概念。"
在编程领域,继承是一种面向对象编程的特性,它允许一个类(子类或派生类)从另一个类(父类或基类)继承属性和行为。这有助于减少代码冗余,提高代码复用性,并且使得结构更加模块化。在标题提到的场景中,PM类和SE类都继承自Employee类,这意味着它们都具备Employee类定义的基本属性,如姓名、年龄和性别,这些属性在父类的构造函数中初始化。
继承的关键在于“IS-A”关系,即PM和SE都是Employee的一种类型。例如,可以说“PM是Employee”,“SE也是Employee”。这种关系使得子类能够拥有父类的所有非私有成员,同时还能添加自己的特定属性和方法。在描述中,PM类会输出固定的工作信息,而SE类则需要遍历工作项并输出具体的工作内容。这是通过在子类中重写或扩展父类方法实现的,体现了多态的特性。
多态是指同一种行为可以有不同的表现形式,它是继承的自然延伸。在C#中,我们可以通过使用`virtual`和`override`关键字来实现多态。当父类中的某个方法被声明为`virtual`,子类就可以使用`override`关键字来重写这个方法,提供自己的实现。例如,Employee类可能有一个虚拟方法`DoWork()`,PM和SE类可以根据自身特性分别重写这个方法,从而在运行时表现出不同的行为。
在示例代码中,`SE`类只包含了其特有的属性`Popularity`,而公共属性如ID、Name、Age和Gender等则从Employee类继承。这样,每个类只需关注自己的独特功能,而无需关心共享的部分,有效地实现了代码的封装和模块化。
总结一下,本章的学习目标是理解继承和多态的概念,学会如何在C#中运用它们。通过实现员工汇报工作的例子,我们学习了如何创建继承层次结构,以及如何利用多态来定制不同类的行为。同时,这也展示了如何通过提取重复代码,减少代码冗余,提高代码的可维护性和可扩展性。在实际项目中,这样的设计模式可以大大提高开发效率,使得代码结构更加清晰,更易于理解和维护。
2018-08-08 上传
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VayneYin
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