基于WEB的人事工资管理系统设计与实现

"基于Web的人事工资管理系统毕业设计" 本文档主要介绍了基于Web的人事工资管理系统毕业设计的概况。该系统是基于Web的办公自动化管理系统，采用WINDOWS XP以上系列操作系统作为开发和运行平台，采用JSP作为Web架构，MYSQL作为后台数据库管理系统。系统整体架构基于B/S模式，用IE浏览器作为客户端工具实现与用户交互。 本系统主要实现了三大主要功能：系统管理、人事管理和工资管理。系统管理实现系统的角色分配、角色更改、登录验证等；人事管理实现员工基本信息的录入、更改以及查询；工资管理实现工资的录入、工资调整及工资查询等业务功能。 在该系统中，JSP主要用于页面显示和实现具体事务处理模型，JDBC实现连接数据库，传递用户请求到后台数据库管理系统并返回数据库处理结果，后台数据库实现系统数据存储。该系统的设计目标是为了满足中小型企业的人事管理和工资管理需求，解决中小型企业人事管理方面存在的管理混乱、效率较低、容易出错等问题。 在本系统中，B/S模式的应用使得系统具有良好的可扩展性和灵活性，能够满足中小型企业不断增长的人事管理需求。同时，该系统也能够与其他系统集成，实现企业的自动化办公管理。 关键字：人事工资管理系统；人事管理；工资管理；B/S模式 在该系统中，我们可以看到以下几个关键的技术点： 1. Web架构：采用JSP作为Web架构，实现页面显示和事务处理模型。 2. 数据库管理：采用MYSQL作为后台数据库管理系统，实现系统数据存储。 3. 客户端工具：采用IE浏览器作为客户端工具，实现与用户交互。 4. 系统架构：基于B/S模式，实现系统的可扩展性和灵活性。 在该系统的设计和实现过程中，我们需要考虑到中小型企业的人事管理和工资管理需求，解决中小型企业人事管理方面存在的管理混乱、效率较低、容易出错等问题。同时，我们也需要考虑到系统的可扩展性、灵活性和安全性等方面。