管理类联考综合能力-逻辑推理解析

"2020管理类联考综合能力逻辑推理基础讲义" 在管理类联考中，逻辑推理是一项重要的考查内容，旨在评估考生理解、分析和综合信息的能力，以及进行判断、推理、论证的逻辑思维技能。这部分考试不涉及逻辑学的专业知识，而是侧重于实际应用，涵盖自然、社会和人文等多元领域的信息处理。 逻辑推理的基础包括以下几个方面： 1. 概念： - 概念的种类：如具体概念、抽象概念、集合概念等。 - 概念之间的关系：如包含关系、交叉关系、全异关系等。 - 定义：清晰准确地表述一个概念的内涵和外延。 - 划分：将一个大概念细分成若干子概念的过程。 2. 判断： - 判断的种类：如性质判断、关系判断、模态判断等。 - 判断之间的关系：如同真同假、蕴含、矛盾等逻辑关系。 3. 推理： - 演绎推理：基于已知的前提，通过逻辑规则推导出确定的结论，如三段论。 - 归纳推理：从部分对象的属性推断出全体对象的属性，分为完全归纳和不完全归纳。不完全归纳中，前提只涉及一类事物的部分对象，结论具有或然性，如例子中金属导电性的推理。 - 类比推理：基于两个或多个对象的相似性，推断其他属性的相似性，但结论同样具有不确定性。 - 综合推理：结合多种推理方式，解决复杂的问题。 逻辑推理的考试题型包括单个问题求解、条件充分性判断、多题型逻辑推理等，要求考生在限定时间内迅速、准确地进行逻辑分析。 综合能力考试的其他部分还包括数学基础和写作。数学基础测试考生运用数学知识解决问题的能力；写作部分则包括论证有效性分析和论说文两部分，考察文字理解、分析和表达能力。 备考逻辑推理时，考生应掌握各类逻辑推理的基础知识，熟悉不同类型的题目，通过大量练习提高逻辑思维速度和准确性。同时，提升对各类信息的解读能力，学会从纷繁复杂的资料中提取关键信息，形成有力的论证。