上海凯盛朗坤招聘信息：营销&技术副总经理岗位职责与要求

"四川师范大学成人高等教育学生学籍异动管理实施细则-15页.pdf" 本文并未提供关于"四川师范大学成人高等教育学生学籍异动管理实施细则"的具体内容，但以下信息与IT行业相关，特别是关于两个高级管理职位——营销副总经理和技术副总经理的职责和任职资格。 在IT行业中，高级管理人员的角色至关重要，他们不仅需要具备深厚的行业知识，还需要有卓越的领导力和战略规划能力。以下是这两个职位的主要职责和要求： 一、营销副总经理 1. 岗位职责： - 协助制定销售战略并执行销售方案。 - 承担销售业绩目标，指导市场销售工作。 - 开拓市场，推进宣传和市场运作。 - 分析市场趋势，为决策提供信息支持。 - 开发销售手段，完成销售计划和回款任务。 - 管理销售团队，培养销售人才。 - 负责重大营销合同的谈判和签订。 2. 任职资格： - 本科及以上学历，MBA或EMBA优先，相关专业背景。 - 至少8年相关行业经验，尤其是重资产行业。 - 丰富的市场营销策划和客户关系管理经验。 - 敏锐的商业意识，优秀的分析和谈判能力。 - 具备前瞻性的战略思维，团队建设和沟通技巧。 二、技术副总经理 1. 岗位职责： - 制定产品和技术路线图，组织实施。 - 研究行业最新技术趋势，制定技术战略规划。 - 管理核心技术，决策技术方向。 - 主导新产品研发，选型和改进。 - 监督技术发展规划执行。 - 组织技术合作，文档管理和评审。 2. 任职资格： - 硕士及以上学历，或优秀本科学历，相关专业背景。 - 8年以上高层管理经验，带过100人以上研发团队。 - 深入了解企业信息化应用，特别是在多个管理软件领域有研究基础。 这些职位对候选人的教育背景、行业经验和技能都有较高要求，体现了IT行业对高级管理者综合能力的重视。在实际招聘过程中，企业通常会寻找那些能够推动业务发展、引领技术创新并有效管理团队的人才。