2012经典简历模板及求职策略

在2012年的优秀个人简历模板集合中，这些模板展示了如何制作一份专业且具有吸引力的简历，以便在求职过程中脱颖而出。一份完整的简历通常包括以下几个关键部分： 1. **个人信息**： - 姓名、性别、出生年月、民族、政治面貌、身高等基本信息，用于快速识别和初步了解应聘者。 2. **教育背景**： - 学制、学历、毕业学校，以及专业，强调学术成就和所学专业知识。 3. **技能特长与语言能力**： - 技能特长列出应聘者的专业技能和非专业技能，如外语等级（如英语四六级或专业证书）、计算机能力（例如熟悉哪些软件或编程语言）。 4. **工作经历**： - 时间、单位及经历，按照时间顺序罗列过去的工作经验和职责，展示职业成长和成就。 5. **联系方式**： - 包括通讯地址、电话号码、电子邮件和可能的邮编，便于招聘者方便地联系应聘者。 6. **自我评价**： - 简短概述自己的职业素养、优点和价值观，强调与应聘职位的匹配度。 7. **求职意向**： - 明确应聘的职位，以及期望从事的工作，展示求职目标和定位。 8. **家庭与个人情况**： - 如婚姻状况、工作时间、学历、专业等，对于某些岗位可能有一定参考价值。 9. **资格证书和培训经历**： - 展示相关证书和参加过的培训，证明能力和专业性。 10. **项目经验**： - 列举过往参与的重要项目及其角色和成果，体现实践能力和项目管理能力。 11. **语言能力**： - 除了普通话和英语，如有其他语言优势也需注明。 12. **个人荣誉**： - 获得的奖项或表彰，提升个人形象和信誉。 13. **个人简历写作原则**： - 强调行动导向的语言，如“干得好，不如干得巧”，强调实际操作能力的重要性。 在准备简历时，务必确保内容真实、准确，排版整洁，针对目标职位进行定制，以最大程度地吸引招聘者的注意力。通过这份2012年的优秀个人简历模板，求职者可以掌握如何将个人亮点和经历有效地整合到简历中，提高求职成功率。