2023届校招技术岗薪资大全：算法与开发岗薪酬解析

"23届校招技术岗薪资汇总提供了不同公司如阿里、字节跳动、百度、美团、华为、滴滴和京东等对2023届毕业生在算法和开发岗位的薪资待遇情况。各公司的白菜价（基础薪资）、SP（Special Offer）和SSP（Super Special Offer）档位以及部分福利如16个月薪资被列出，同时也提到了一个基于SpringBoot+MyBatisPlus+Vue3.2+Vite+ElementPlus的开源博客项目WeBlog的GitHub和Gitee地址。" 在2023年的校招中，IT和AI领域的技术岗位薪酬显示出显著的差异，具体如下： 1. 阿里巴巴： - 算法岗位：薪资范围从45k到43k，年薪为16个月工资。 - 开发岗位：薪资范围从26k到38k，同样提供16个月工资。 2. 字节跳动： - 算法岗位：薪资范围从18k到45k，年薪15个月。 - 开发岗位：薪资范围从18k到45k，年薪同为15个月。 3. 百度： - 算法岗位：薪资范围从22k到35k，年薪16个月。 - 开发岗位：薪资范围从20k到32k，年薪16个月。 4. 美团： - 算法岗位：薪资范围从21k到30k，具体福利未明确。 - 开发岗位：薪资范围从18k到29k，福利未明确。 5. 华为： - 提供了13级至15级的通用软件开发岗位，薪资范围从15k到30k，福利未明确。 6. 滴滴： - 算法岗位：薪资为25k到35k，年薪15个月。 - 开发岗位：薪资范围从19k到28k，年薪15个月。 7. 京东： - 算法岗位：薪资范围从25k到36.5k，年薪15.5个月。 - 开发岗位：薪资范围从18k到29k，年薪15.5个月。 8. 网易： - 提供了2022届的数据，但具体数值未给出。 这些数据反映了中国顶尖科技公司在招聘应届毕业生时的竞争态势，尤其是在AI和IT技术领域。随着行业的发展，对于具备高级技能的毕业生，如算法工程师，公司愿意提供更高的薪资和福利以吸引人才。同时，开发岗位的薪资也相当可观，体现了市场对软件开发人才的需求。此外，开源项目WeBlog的提及，展示了开源文化在IT行业中的重要性，鼓励开发者参与并贡献自己的代码，这不仅有助于个人技能提升，也可能为求职者增加竞争力。