Python面试高频题解:10个经典难题及解答
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更新于2024-08-31
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在Python程序员面试中,面试官常会关注候选人的基础知识和对语言深层次理解。以下是整理出的10个高频面试题目,以及相应的解答:
1. **类继承与多态**:
面试时可能会询问如何调用基类的方法。例如,给定`class A`和`class B`,如果子类`B`覆盖了`show`方法,如何让一个`B`类的实例调用基类`A`的`show`方法?可以通过临时将对象的`__class__`属性设置为`A`来实现,但使用完毕后需要恢复。
2. **方法对象与特殊方法**:
问题可能是关于如何使类支持可调用的对象。比如,给定一个类`A`,如果要使其实例能够接受参数并执行额外操作(如`a1(80)`),面试官可能期望看到`__call__`方法的实现,如`def __call__(self, num): print('call:', num + self.__a)`。
3. **`__new__`和`__init__`的区别**:
考察候选人在类创建过程中的理解。`__new__`通常在创建新实例时被调用,而`__init__`用于初始化对象属性。面试者可能会询问,对于下面的代码,当`class A`的`__new__`方法返回一个实例时,`__init__`何时会被调用,以及输入`classB`实例时会发生什么。
4. **构造函数的执行顺序**:
类`B`有一个`fn`方法和`__init__`方法,`A`类有一个`fn`方法和自定义的`__new__`方法。面试者可能会提问,如果创建`classA`的实例,`B`类的`__init__`会在何时执行,以及`__new__`如何影响这个过程。
这些问题反映了面试官对候选人是否熟悉Python基础语法、面向对象编程原则以及类和对象的深入理解。熟练掌握这些知识点是Python程序员求职的关键,不仅限于面试,也直接影响日常开发效率和代码质量。
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