基于VB的人事管理系统设计与实现

"这篇论文讨论的是基于VB（Visual Basic）开发人事管理系统的毕业设计。论文详细阐述了利用计算机进行人事管理的必要性和优势，并明确了设计的目标是创建一个简单易用、功能实用的人事管理系统，以满足企事业单位的日常管理需求。作者独立完成了研究、开发、测试和文档编写等全部工作。在开发工具的选择上，论文对比了多种编程环境，如Visual Basic、Visual C、Delphi和Java，最终选择了Visual Basic，因为它在数据库开发中表现出良好的便利性和灵活性。" 本文首先介绍了课题的背景，强调了计算机在企业人事管理中的重要性，特别是在大中型企业中，利用计算机进行人事管理不仅可以提高效率，还能实现科学化、规范化管理。计算机管理的优势包括检索速度快、查找便捷、数据安全性高、存储量大、成本低等。由于不同企业的人事管理制度各异，因此需要定制化的人事管理系统。 接着，论文明确了设计目标和内容。目标是开发一个人事管理系统，该系统应具备录入员工基本信息、添加、修改、删除以及按不同条件查询的功能，同时允许新用户设置和修改密码，以满足人事日常业务操作。作者的主要贡献在于整个项目的独立完成，包括前期调研、需求分析、系统设计、编程实现、系统测试以及编写相关文档。 在开发工具的章节中，论文对比了多种开发工具，如Microsoft的Visual Basic、Visual C、Borland的Delphi以及Java。尽管每种工具都有其特点和适用场景，但论文指出，Visual Basic因其在数据库开发中的便利性和与数据库系统（如MIS中的重要支持技术）的良好集成，成为开发此类人事管理系统的理想选择。它既提供了可视化开发的高效性，又兼顾了编程语言的灵活性，能有效地支持特殊处理和界面设计，节省开发时间。 这篇毕业论文详细探讨了基于VB的人事管理系统的设计与实现，为企业提供了一种实用且高效的管理解决方案，并展示了作者在软件开发过程中的全面技能。通过这样的系统，企事业单位可以更加高效、规范地进行人事管理工作，与现代化的企业管理理念相吻合。