2018专业技术人员创新能力与创新思维考试解析

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0 下载量 18 浏览量 更新于2024-07-08 收藏 2MB DOC 举报
"2018专业技术人员的创新能力与创新思维考试答案" 创新能力与创新思维是专业技术人员必备的素质,这门考试旨在测试考生在这两个方面的理解和应用能力。以下是相关知识点的详细说明: 1. 创新活动需要适宜的刺激环境来激发人的潜能。创新不仅需要体力投入,更需要智力的高度集中。适度的环境刺激对于从松弛状态转入紧张状态至关重要,因为缺乏刺激往往无法培养出优秀的创新型人才。 2. 创新的主要目标通常是解决现实生活中的实际问题。如个人计算机和互联网的出现,这些创新极大地改变了我们的生活方式,它们是为了解决现实问题而产生的技术革新。 3. 必然性和偶然性在事物发展中相互联系、相互影响。没有孤立存在的偶然性或必然性,它们共同推动事物的发展,体现了事物发展的复杂性和多元性。 4. 创新是基于已有知识的再创造。丰富的知识和广阔的视野为创新提供了基础和背景,是创新的必要条件。知识和经验的积累能增加创新的可能性。 5. 怀疑精神是科学精神的关键组成部分,也是创新思维的前提。它鼓励我们对已知事物保持开放态度,进行不断的质疑和再思考。 6. 创新能力的培养离不开实践。通过参与实践活动,个人可以锻炼和提升创新能力,实现创新思维的实践转化。 7. 灵感思维是一种高效创新思维形式,它是在潜意识中快速处理信息后突然产生的创新想法。这种思维方式在创新过程中具有重要作用。 8. 实践是检验真理的唯一标准,同样适用于检验专业技术人员的学习效果和思考质量。理论和科学技术虽然重要,但最终都需要通过实践来验证其正确性和有效性。 9. 知识创新依赖于创新思维,两者密不可分。创新思维是知识创新的驱动力,没有创新思维,就无法开展有效的知识创新活动。 这些知识点表明,专业技术人员应具备创新思维,能够在实践中运用批判性思考、质疑精神和灵感,不断学习新知识,解决实际问题,推动技术和社会进步。同时,他们需要一个充满刺激的环境来激发创新潜能,并通过勤奋学习和实际操作来增强创新能力。