中北大学毕业设计：月度员工绩效考核管理系统

"该资源是一份关于中北大学软件学院软件工程专业学生的毕业设计任务书，涉及的项目是‘月度员工绩效考核管理系统’。设计时间为2021年1月25日至2021年6月18日，地点在中北大学。该系统旨在实现企业对员工月度绩效的评估和年度绩效统计，主要功能包括员工信息管理、绩效指标管理、绩效统计管理和系统管理。设计要求学生掌握JavaEE的SSM框架和SpringBoot框架，并能按照软件工程的规范进行需求分析、详细设计和数据库设计，最后完成系统的测试和论文编写。" 在这份任务书中，涉及到的核心知识点如下： 1. **SpringBoot框架**： SpringBoot是一个基于Spring框架的快速开发工具，它简化了Spring应用的初始搭建以及开发过程。在该项目中，SpringBoot将被用于构建和运行员工绩效考核管理系统的后端服务，提供RESTful API接口，处理数据操作和业务逻辑。 2. **JavaEE的SSM框架**： SSM是Spring、SpringMVC和MyBatis的简称，这是一个经典的Java web开发栈。在这里，SSM框架将用于构建应用程序的前端展示层（SpringMVC）、业务逻辑层（Spring）以及数据访问层（MyBatis）。学生需要熟悉这三个框架的集成和配置，以实现数据的CRUD操作和业务流程控制。 3. **软件工程规范**： 学生在开发过程中需遵循软件工程的方法论，包括但不限于编写需求规格说明书、详细设计说明书、数据库设计说明等文档。这些文档是软件开发的重要组成部分，用于确保项目的可维护性和可扩展性。 4. **数据库设计**： 数据库设计是绩效考核管理系统的关键，需要考虑如何存储和管理员工信息、绩效指标和统计结果。这可能涉及到关系数据库模型的设计，如ER图，以及SQL查询语言的使用。 5. **性能测试与优化**： 系统开发完成后，学生需要进行性能测试，以确保系统在处理大量数据和并发请求时仍能高效稳定运行。可能需要使用到的压力测试工具如JMeter，以及性能调优技巧。 6. **论文编写**： 学生还需要根据开发成果撰写论文，阐述项目背景、设计思路、实现方法、遇到的问题及解决方案，这是对学生整个设计过程的总结和反思。 7. **软件项目管理**： 虽然任务书中没有详细说明，但在实际开发中，学生可能会接触到敏捷开发方法（如Scrum或Kanban），以及版本控制工具（如Git），这些对于项目的组织和协作至关重要。 这个任务涵盖了企业级应用开发的多个关键方面，旨在培养学生的实际开发能力和软件工程素养。通过这个项目，学生不仅能提升技术技能，还能学习到如何在实际环境中解决问题和协作开发。