5、创建一个触发器tri_ifmoney，判断涨后的工资是否比涨前的工资高，如果是，则提示“涨薪成功”，并把涨薪情况记录到员工涨薪记录表（e_logs）中；否则保持原工资，并提示“涨后工资低于涨前工资，涨薪失败”。

在数据库设计中，你可以通过创建一个存储过程（Trigger）来实现这个功能。在SQL语言中，假设有一个`employees`表和一个`e_logs`表，我们可以编写如下触发器：

CREATE TRIGGER tri_ifmoney
AFTER UPDATE ON employees
FOR EACH ROW
BEGIN
    DECLARE old_salary DECIMAL;
    DECLARE new_salary DECIMAL;

    IF NEW.salary > OLD.salary THEN
        SET old_salary = OLD.salary;
        SET new_salary = NEW.salary;
        
        INSERT INTO e_logs (employee_id, action, before_salary, after_salary, result)
        VALUES (NEW.id, '涨薪', old_salary, new_salary, '涨薪成功');
        SELECT '涨薪成功';
    ELSE
        SELECT '涨后工资低于涨前工资，涨薪失败';
        SET NEW.salary = OLD.salary; -- 如果涨薪失败，恢复原来的工资值
    END IF;
END;

这个触发器会在`employees`表中的工资字段更新后自动运行。如果新的工资大于旧的，它会将相关信息插入到`e_logs`表，并返回"涨薪成功"消息。如果新工资小于等于旧工资，它会保持原工资不变，并显示"涨薪失败"信息。