2.工作中心划分可以从哪几个维度考虑，如设备组， ， 。 4.工序委外收货后工序状态为 。

2. 工作中心的划分可以从以下几个维度来考虑：

- 设备组：按照设备的物理特征和功能进行划分，通常在具有大量设备的工厂中使用。
- 作业类型：按照作业的类型进行划分，如机加工、组装、涂装、检验等。
- 专业技能：按照工人的专业技能进行划分，如机械工、电气工、焊工等。
- 工作地点：按照工作场所进行划分，如车间、实验室、办公室等。

4. 工序委外收货后工序状态为“已确认”。在SAP系统中，工序委外收货后需要通过确认操作来更新工序状态，确认后，该工序的相应物料会自动更新为收货数量，并且工序的状态将变为“已确认”。此时，该工序的委外加工已经完成，可以进行下一步操作。

相关问题

一般java 从哪几个维度面试

一般在Java面试中，面试官会从以下几个维度来考察应聘者。

1. 基础知识：面试官会考察应聘者对Java语言的基本概念、语法和核心特性的掌握程度，包括面向对象编程、集合框架、异常处理机制等。

2. 并发与多线程：Java在并发与多线程方面表现出色，因此面试官通常会关注应聘者对线程模型、锁机制、线程池等相关知识的了解。

3. 数据库与SQL：在Java开发中，与数据库的交互是常见的任务之一，面试官会考察应聘者是否熟悉常用数据库和相关SQL语句的使用，以及数据库连接池、事务管理等方面的知识。

4. 设计模式：设计模式是软件开发中的重要部分，面试官会关注应聘者对常用设计模式的掌握程度，能否在实际开发中运用合适的设计模式解决问题。

5. 框架和工具：Java有众多开发框架和工具，如Spring、Hibernate、Maven等，面试官会考察应聘者对常用框架和工具的了解程度以及在实际项目中的运用经验。

6. 性能优化：面试官通常会问及应聘者的性能优化经验和方法，包括对代码、数据库和系统的性能优化以及常用的工具和技术。

7. 项目经验：面试官会询问应聘者在之前的项目中承担的角色和具体工作内容，以及遇到的挑战和解决方案。

除了上述几个主要维度，面试时还可能会涉及到网络编程、内存管理、JVM优化、安全性等其他方面的问题。因此，在准备面试前，应聘者应全面复习和了解Java语言的各个方面，并且在实践中积累相关经验，以便在面试中展现自己的优势。

如何从版本维度、数据类型维度、加工工序维度三个维度去构建制造信息模型

构建制造信息模型需要考虑以下三个维度：

1. 版本维度：不同版本的制造信息可能会有所不同，例如不同批次的产品可能会有不同的工艺流程、工艺参数等。因此，需要对不同版本的数据进行管理和维护，确保数据的准确性和可追溯性。

2. 数据类型维度：制造信息包括了各种类型的数据，例如工艺设计数据、生产计划数据、质量检测数据等。需要对不同类型的数据进行分类和管理，以便于后续的数据分析和应用。

3. 加工工序维度：制造过程中的每个工序都需要记录相应的制造信息，例如加工参数、检测结果等。需要将不同工序的数据进行整合和关联，以便于对整个制造过程进行跟踪和分析。

因此，构建制造信息模型需要考虑以上三个维度，同时还需要考虑数据的标准化和统一性，以便于不同系统之间的数据交换和共享。