给我一个测试工程师okr

Sure, 我可以为您提供一个测试工程师OKR的示例：

Objective:提高测试团队效率和质量

Key Results:
1.减少测试案例的遗漏率至少20%
2.将平均错误检测时间降低50%
3.在发现错误后，平均修复时间降低至少30%
4.向开发提供的缺陷报告中的错误率降低10%
5.测试回归时间缩短至少20%

相关问题

软件测试工程师okr模板

软件测试工程师的OKR模板通常包括以下几个关键方面：

1. 目标：制定明确的测试目标，例如提高软件测试覆盖率、减少软件缺陷率或提高测试效率等。

2. 关键结果1：针对提高测试覆盖率的目标，可以设定关键结果为提高测试用例编写数量或提升自动化测试覆盖范围。

3. 关键结果2：针对减少软件缺陷率的目标，可以设定关键结果为缩短缺陷修复周期或减少每个版本发布后的客户反馈数量。

4. 关键结果3：针对提高测试效率的目标，可以设定关键结果为优化测试工具的使用率或提高每个测试工程师的工作产出。

5. 行动计划：具体列出实现上述关键结果的行动计划，包括优化测试流程、提升团队协作效率、加强技术能力等方面的具体措施。

6. 资源支持：确定实施行动计划所需的人力、物力和财力资源支持。

7. 进度跟踪：设定定期跟踪和评估OKR执行进展的时间节点，及时调整和优化执行计划。

通过以上OKR模板的制定和执行，软件测试工程师可以明确工作目标，激发团队成员的工作动力，提高测试工作的效率和质量，从而为软件研发和产品上线提供有力的保障。

软件测试工程师试用期的OKR

软件测试工程师在试用期需要完成的OKR（目标与关键成果）通常包括以下几个方面：

1.熟悉公司产品：完成对公司产品的学习和掌握，包括了解产品的功能、特性、用户需求以及产品的发展方向等。同时需要熟悉公司的测试流程、测试标准和测试工具。

2.理解项目需求：掌握项目需求，理解需求的背景和业务逻辑，梳理需求并制定测试计划。

3.完善测试用例：编写高质量的测试用例，对测试用例进行优化和维护，保证测试用例的覆盖率。

4.执行测试任务：执行测试任务，并及时反馈测试结果给项目经理和开发人员。需要保证测试用例的完整性和准确性，及时发现和报告缺陷，并跟踪缺陷的修复情况。

5.提高测试效率：通过自动化测试等方式提高测试效率，缩短测试周期。

6.加强团队协作：积极参与团队讨论，与开发人员和产品经理密切合作，共同解决问题，提高团队效率和质量。