C++实现的小型公司员工管理系统

"小型公司管理系统，包含员工（G类）、经理（JSY类）和股东（XSY类）的管理，以及记录（JL类）。系统基于C++编程语言，利用面向对象技术实现数据输入与薪资计算。" 该小型公司管理系统是用C++语言编写的，它设计了一个基础的类层次结构，包括三个主要的类：G（员工）、JSY（经理）和XSY（股东），以及一个用于记录信息的JL类。系统的核心在于对不同角色的属性和行为的建模。 G类作为基类，定义了通用的属性，如姓名（name）、年龄（age）和性别（sex）。G类提供了一个默认构造函数来初始化这些属性，并且有一个set_G()成员函数，用于从用户那里获取这些属性的值。 JSY类继承自G类，增加了经理特有的属性，如编号（num）、工作小时（hour）和薪水（salary）。JSY类的构造函数初始化这些属性为0，并且提供了一个display()函数，用于输入经理的相关信息，包括调用基类的set_G()函数来设置员工基本信息，以及输入工作小时，根据工作小时计算薪水（按每小时100元的标准）。 XSY类同样继承自G类，表示股东，增加了股东特有的属性，如投资金额（xsmoney）、持股数（n）以及股东收益（salary）。XSY类的构造函数初始化这些属性为0，并提供了一个display1()函数，用于输入股东的编号、基本信息、投资金额和持股数。股东的收益是根据投资金额的4%计算的。 JL类表示记录，包含了员工的数量（num）和平均工资（salary），构造函数初始化num为0，salary为8000。JL类没有在给出的代码中定义任何显示或输入数据的成员函数，但通常会包含记录和处理公司整体信息的功能。 这个系统设计简洁，使用面向对象的特性，通过继承和封装实现不同角色的数据管理和操作。然而，实际的小型公司管理系统可能还需要包括更复杂的功能，例如数据库连接、数据持久化、权限管理、报表生成等。为了实现这些功能，可以扩展现有的类结构，引入更多的类或接口，同时考虑使用设计模式以提高代码的可维护性和可扩展性。