Java面试必备知识：基础到高级，涵盖核心概念与实战技巧

"Java面试宝典2010版，一套全面覆盖Java基础知识的面试题集，旨在帮助无经验的求职者准备Java软件开发岗位的面试。内容涵盖广泛，建议求职者提前并持续学习，逐步掌握。答题时需条理清晰，阐述思路，勇于表达个人见解，不怕题目模糊。面试题涉及Java基础、语法特性、类与对象、接口、多态、内部类等多个方面。" Java面试中的关键知识点如下： 1. Java源文件：一个`.java`源文件可以包含多个类，但只能有一个公开类（public class），其他类可以是非公开类。 2. `goto`关键字：Java中不存在`goto`关键字，它通常被更安全的控制流语句如`break`和`continue`替代。 3. `&`和`&&`：`&`是位运算符，用于按位进行AND操作；`&&`是逻辑运算符，只有当左侧表达式为真时才会计算右侧表达式。 4. 跳出多重嵌套循环：使用`break`语句可以跳出最近的一个循环，`return`则可以退出整个方法。 5. `switch`语句：不能作用于`byte`，但自Java 7起可以作用于`char`，`short`，`int`，枚举类型以及`String`（Java 7及以上版本）。 6. `short`变量增加：直接赋值可能导致数据溢出，因此`s1=s1+1`是错误的，而`s1+=1`会自动转换为`int`，然后将结果转换回`short`。 7. `char`与汉字：`char`型变量可以存储一个中文汉字，因为它占用两个字节，足够表示Unicode编码的汉字。 8. 计算效率：简单的数学运算，如2乘以8，直接写出结果是最有效的。 9. 一百亿的计算器：设计要考虑大数运算和效率，可能需要使用`BigInteger`类。 10. `final`关键字：修饰变量时，意味着该变量的引用一旦初始化后不可更改，指向的对象内容仍可变（对于引用类型）。 11. `==`与`equals`：`==`比较的是变量的引用，`equals`通常比较对象的内容（除非重写）。 12. 静态变量与实例变量：静态变量属于类，实例变量属于对象，生命周期和作用域不同。 13. `static`方法内调用非`static`方法：不允许，因为`static`方法与类关联，无法直接访问与对象关联的非`static`成员。 14. `Integer`与`int`：`Integer`是`int`的包装类，支持对象特性，如`null`值和自动装箱/拆箱。 15. `Math.round()`：对于正数，返回大于或等于参数的最接近的整数，负数则返回小于或等于参数的最接近的整数。 16. 代码不妥之处：可能涉及未初始化的变量或语法错误，具体要看代码内容。 17. 作用域差异：`public`全局可访问，`private`仅在类内部，`protected`在包内及子类可见，无修饰符的默认为包内可见。 18. `Overload`和`Override`：`Overload`是方法名相同但参数列表不同的多态，`Override`是子类重写父类方法。 19. 构造器不可被`override`，但可以重载。 20. 接口可继承接口，抽象类可实现接口，但抽象类不能继承具体类（除非接口或具体类是`final`的）。 21. `clone()`方法通常需要调用`super.clone()`来实现对象的深拷贝。 22. 面向对象特征：封装、继承、多态。 23. Java实现多态的机制：通过接口、抽象类和方法的重写来实现。 24. `abstract class`与`interface`：抽象类可以有方法实现，可以有非公开成员，接口只能有公开抽象方法，不能有实现。 25. `abstract`、`static`、`native`、`synchronized`组合：`abstract`不能与`static`、`native`同时，也不能与`synchronized`同时。 26. 内部类：定义在另一个类内部的类，分为静态嵌套类（StaticNestedClass）和非静态内部类（InnerClass）。 27. 内部类可以访问包含类的所有成员，包括私有成员，但外部类不能直接访问内部类的私有成员。 28. 匿名内部类：没有名称的内部类，常用于简洁地实现接口或抽象类的匿名实例。 这些知识点是Java面试中常见的，深入理解并能灵活应用将有助于在面试中脱颖而出。