QHSE文件管理与执行程序规范

0 下载量 128 浏览量 更新于2024-06-27 收藏 175KB DOC 举报
"QHSE文件管理执行程序旨在规范企业对质量、健康、安全和环境(QHSE)文件的管理,包括编制、修订、审批、受控、发布、备案、保管、作废处置和年度评估等环节。此程序旨在扩大管理范围,不再仅限于体系文件,还涵盖管理制度和部分工艺技术文件。文件修订理由是因为原有的HSE文件控制程序对当前管理需求的适应性不足。程序中详细规定了不同角色的责任,如QHSE管理岗负责总体管控,各部岗则负责编制、修订和保管等工作。此外,文件讨论记录表和审批表作为重要工具,用于确保文件的质量和合规性。" QHSE文件管理执行程序的核心内容包括以下几个方面: 1. **范围**:程序不仅涉及QHSE体系文件,也涵盖了管理制度和工艺技术文件,确保全面管理各类QHSE文件。 2. **引用文件**:参照《塔里木油田QHSE管理手册》作为指导,确保文件控制符合行业标准。 3. **职责**:QHSE管理岗承担文件控制的主要责任,包括策划、组织和监督执行;各部岗负责各自业务范围内的文件编制、修订、讨论和报审。 4. **管理内容和要求**: - **QHSE文件的分类**:分为体系文件、管理制度和工艺技术文件,每类都有明确的内容和结构。 - **编制或修订流程**:文件需经过编制、修订、讨论、审核和审定,确保内容的准确性和适用性。 - **文件受控、发布和备案**:经批准的文件由QHSE管理岗控制并分发,同时需在QHSE管理台账中记录。 - **保管和作废处置**:各部岗建立管理台账,保证文件的安全存储,且当文件不再适用时,进行适当的回收和处置。 - **年度评估**:新增年度评估环节,以确保文件持续适应业务需求。 该程序通过严格的管理流程,确保QHSE文件的有效性和合规性,从而促进企业的安全、健康、质量和环境保护工作。通过定期评估和修订,能够及时响应变化的管理需求,提高文件的实用性和有效性。
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QS文件控制程序 1、目的 为确保对质量环境管理体系运行起重要作用的有关场所使用的文件和资料均为有效 版本,防止失效或作废文件的使用。 2、适用范围 适用于公司质量环境管理体系运行有关的所有文件的控制,包括其有关的外来文件 的管理。 3、职责 3.1行政部负责管理类文件的控制。 3.2技术部负责技术类文件的控制,包括外类文件的控制。 3.3各有关部门配合,并负责本部门的专用文件的管理。 4、工作程序 4.1文件编号 4.1.1文件编号方法 1)LY / XX·X - XXXX / XX:公司代号-文件层级-文件类别-发布年份-流水号;文件的制定和修改均以此作 为编号准则,不得有重复的情况。 2)文件类别: 第一阶层:质量手册,阶层别以QM表示;第二阶层:控制程序文件,阶层别以QP表 示;第三阶层:管理性文件G,技术性文件J,工作标准Z,阶层别以WI表示;第四阶层: 质量记录,阶层别以QR表示 外来文件用原编号,客户来文、来图直接使用的,必要时由技术部在登记时参照技 术类文件编号办法给予文件编号。 3)各级文件流水号用01-99。 4)版本号:最初的文件版本号为"A/0",第一次修改后文件版本号为"A/1",换版后 文件版本号为"B/0",依此类推。 4.1.2对发放的文件作好分发号标识,便于追溯。 4.2文件编写 4.2.1手册、程序由贯标小组编制,管理者代表审核,总经理批准,确保其适用性和 充分性。 4.2.2其他文件由各主管部门组织编写,由部门经理审核,管理类文件由总经理批准 ,交行政部登记发放。技术类文件由技术部经理批准,交技术部登记发放。 4.3文件评审:每年管理评审进行体系文件的评审,确保其适用性和充分性,必要时 进行修订。 4.4 文件的受控 文件分为"受控"和"非受控",凡与体系运行有关的文件均为受控文件,按规定执行 ,受控文件应盖受控章,并注明分发号。 4.5文件的发放 所有文件发放均应确定发放范围,经文件审批人批准后由相应管理部门按确定的发 放范围发放,确保各使用场所都能得到适用文件的有效版本。文件发放应在《文件登记、 发放表》上作好登记签收。 4.6文件的更改换版与作废 4.6.1所有文件如需更改,应由提出部门填写《文件制订修改废止单》,由原部门负责 对所有在用的有效版本进行更改。 4.6.2文件更改后的审批应由原审批人进行,当原审批人因某种原因不在时,可由接 替其岗位或经授权的人员审批。但必须向该审批人提供原审批的背景资料。 4.6.3所有文件更改应作好更改记录和更改标识,采用发放更改页或其它方式更改到 相关部门,并收回作废页。文件经多次更改或需进行大幅度修改时应进行换版,原版本 文件作废,换发新版本。 4.6.4工艺单更改由更改人在原工艺单上划改,划改后应能看清划改前的内容,更改 人在更改处签名,填写日期,对更改负责。 4.6.5作废的文件由文件管理部门收回,经批准后统一销毁。需作资料保留的作废文 件,由所需部门填写《文件制订修改废止单》,由文件管理部门受理,并经审批后加盖"作 废"和 "保留"印章方可留用。 4.7文件的保管 4.7.1文件管理部门编制并填写公司《文件清单》,防止使用失效或作废文件。 4.7.2临时借阅文件的人员需填写《文件借阅记录》,经文件管理部门批准后方可借阅 。原版文件一律不外借,以防止原版本文件丢失或损坏。 4.7.3文件应保持清晰,不能涂改乱画。当文件出现严重破损,影响使用时,应到文 件管理部门办理更换手续,交回破损文件,补发新文件,使用原分发号,文件管理部门 将破损文件销毁。 4.7.4文件丢失应及时通知文件管理部门,重新办理发放手续,并使用新的分发号, 予以登记。填写《文件制订修改废止单》。同时通知有关部门丢失文件的分发号,防止日 后误用。 4.7.5文件在发布时均由文件编制人交文件管理部门存档。 4.8外部文件的控制 4.8.1等同采用的外来文件(国家、行业标准、顾客的资料等),应由使用部门提出 ,经技术经理批准后可直接采用,技术部负责按规定进行发放。发放时加盖"外来文件" 印章。 4.8.2法律法规等外来文件按《法律法规控制程序》执行。 4.8.3文件管理部门保存外来文件原件。借阅时需填写《文件借阅记录》。 4.8.4各部门接受到的外来文件,交部门经理,部门经理决定报送总经理或相关经理 ,根据总经理或相关经理的批复,行政部将文件传递相关部门和人员,发放执行4.5条款 。 4.9对于不是纸张文件的控制,也要参照本程序规定执行,电子档文件必须有备份。 4.10所有文件和资料的复印均须由行政部统一负责。 4.11外发文件的控制 4.11.1外发文件必须由总经理批准后方可外发(供应部发给供方的文件除外)。 4.11.2提供给供方和认证机构的受控文件,提供部门应做好发放登记及更
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HSE文件资料管理程序全文共3页,当前为第1页。HSE文件资料管理程序全文共3页,当前为第1页。HSE文件和资料管理程序 HSE文件资料管理程序全文共3页,当前为第1页。 HSE文件资料管理程序全文共3页,当前为第1页。 1.目的 对HSE管理文件和资料实施控制,确保在对HSE管理体系运行起重要作用的所有场所都能得到和使用文件、资料的有效版本以及记录安全过程管理证明。 2.适用范围 本程序适用于中海油安全技术服务有限公司(赤峰市城建投资集团项目)范围内的HSE文件和资料的管理。 3.职责 3.1安全监督部是本程序的归口管理部门,负责制订、修改、解释本程序。 3.2安全监督部负责公司的HSE管理文件的编制、修订、审批、更改、发放、作废、回收管理;并负责评审资料的汇总整理和管理; 3.3第三方安全监督负责编制本部门HSE职责实施计划;负责本部门HSE职责实施计划和实施过程的文件、资料的整理和归档; 3.5二级单位(分公司、项目部)负责编制本单位的HSE计划书、应急预案、风险评价报告等相关文件;负责公司HSE管理文件的接受、实施、使用,并提出修改意见;负责本单位HSE管理文件(如HSE管理计划书、应急预案、风险评价报告等)、资料的编制、修订、审批、更改和发放、接受管理; 4.程序 4.1文件、资料的管理范围: a)HSE管理法规、标准和文件; b)公司HSE管理体系文件; c)公司HSE管理计划书; d)HSE管理事故隐患排查治理材料; e)HSE管理职能考核、体系审核、评审资料; f)HSE管理工作台帐和相关管理资料; g)HSE管理工作报告、记录、报表等。 4.2文件的编制、审批与发布 4.2.1公司的HSE管理体系文件的编制、评审、审批、发布 a)公司的HSE管理手册及HSE管理程序文件,由HSE管理者代表负责组织编制,HSE管理委员会讨论评审,经HSE管理者代表审核后,由最高管理者批准、发布; b)HSE运行控制文件及HSE管理作业文件,由管理者代表组织编制并讨论评审,经安全监督部负责人审核后,HSE管理者代表批准、发布。 4.2.2公司HSE管理方案的编制、审核和批准 安全监督部部长负责编制公司HSE管理方案,经HSE管理者代表审核后,由公司负责人批准,安全监督部部长负责组织实施。 HSE文件资料管理程序全文共3页,当前为第2页。HSE文件资料管理程序全文共3页,当前为第2页。4.3文件、资料的标识管理 HSE文件资料管理程序全文共3页,当前为第2页。 HSE文件资料管理程序全文共3页,当前为第2页。 4.3.1公司HSE管理体系文件,手册、程序文件、运行控制文件、作业指导书在文件封面填写受控状态和文件编号作为标识。 4.3.2公司的HSE管理规范、标准和施工技术文件及公司以文件形式印发的各种HSE管理文件,以文件的自身编号或文件名称作为标识。 4.3.3各种HSE管理相关工作台帐及资料以自身名称作为标识。 4.3.4失效或作废的各类HSE管理文件和资料,在文件、资料的封面或扉页标注"作废"字样作为标识。 4.3.5因法律或积累目的留存的失效或作废文件,在文件的封面或扉页标注"作废留存"或"留存"字样做为标识。 4.3.6文件的编号规定如下: a)HSE管理手册 CT/CNOOC-HSE-SC-XX-XXXX XXXX:颁布年号 XX:本年度序号 SC:管理手册 HSE:安全、环境、健康 CT/CNOOC:建安公司代号 企业标准 b)HSE程序文件 CT/CNOOC-HSE-CX-XX/XX-XXXX XXXX:颁布年号号 XX/XX:序号/版号 CX:程序文件 HSE:安全、环境、健康 CT/CNOOC:建安公司代号 企业标准 c)其它编号参照以上编号范例编写。 4.3.7失效、作废文件的管理范围 a)公司的HSE管理体系文件,在进行新旧文件更替时,由文件发放人在新版文件发放的同时回收作废文件,并要求按"文件一览表"进行填写; b)公司的项目HSE管理计划书和HSE管理策略实施表等HSE管理文件,在工程施工结束后自动失效,不进行回收,由持有人自行处理。 4.4文件更改 4.4.1 HSE管理体系文件在实施过程中发现问题,由实施单位及时向安全监督部反映,并提出初步意见,由HSE管理者代表组织进行更改,经HSE管理者代表审批,总经理批准后颁布HSE文件资料管理程序全文共3页,当前为第3页。HSE文件资料管理程序全文共3页,当前为第3页。实施,新的文件颁布之日起执行,原有文件将回收作废。安全监督部负责发放新文件并收旧文件,以防止使用失效文件,但在文件修改批准前,仍应按原文件规定执行,不得擅自更改。 HSE文件资料管理程序全文共3页,当前为第3页。 HSE文件资料管理程序全文共3页,当前为第3页。 5.记录文件管理 5.1〈文
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HSE文件资料管理程序 1 目的 为了对HSE文件进行有效管理,确保所有使用者和相关方都能获取和使用其有效版本 ,特制定本程序。 2 适用范围 本程序适用于公司HSE管理体系有关文件资料的管理与控制。 3 职责 3.1 生产安全科 3.1.1 HSE管理体系文件的归口部门,负责HSE管理体系文件和资料的发放、回收和归档保存。 3.2公司办公室 3.2.1公司办公室负责与HSE有关的,以本公司名义发布和冠以企业红头文件的企业行政 公文(以下简称企业行政公文)的管理与控制。 3.2.2负责公司行政文件的发放、回收和归档保存。 3.3各基层单位、项目部负责本部门HSE文件的编制、审核和管理。 4 工作程序及要求 4.1 HSE文件和资料的分类: 第一层次文件:HSE管理手册 第二层次文件:HSE程序文件 第三层次文件:运行控制文件和记录 4.1文件的编号 4.1.1 HSE管理手册的编号 Q/DXC-HSE-×××× 发布年号 体系代码 企业单位代码 4.1.2程序文件编号 Q/DXC-HSE P ×. × 流 水 号 体系要素号 程序文件代码 体 系 代 码 企业单位代码 4.1.3运行控制文件编号 Q/DXC-HSE YK-01 流 水 号 运控文件代码 体系代码 企业单位代码 4.1.4记录编号 R / HSE ×.× - ×× 流 水 号 相应文件编号 体系代码 4.1.5外来文件仍沿用其原编号。 4.1.6对于公司下发的红头文件,以下发号作为文件的标识。 4.2文件的编写、审核、批准 4.2.1 HSE管理手册、HSE程序文件由生产安全科组织编写,HSE管理者代表审核,最高管理者批 准发布。 4.2.2基层单位组织编写的HSE文件,由部门负责人审批,经HSE管理者代表批准。 4.3文件的回收与发放 4.3.1手册和程序文件由生产安全科确定发放范围,经管理者代表审批后,加盖"受控"印 章,并注明分发号,填写《HSE文件发放、回收记录》后发放。 4.3.2其他管理文件、技术文件与HSE管理体系策划运行所需的外来文件由其相关管理部 门根据要求确定发放范围,经部门负责人审批后,填写《HSE文件发放、回收记录》后发放 。 4.3.3因破损而重新发放的新文件,分发号不变,收回相应旧文件。丢失补发的文件,应 给予新的分发号,并注册已丢失文件的分发号失效。发放部门做好相应发放记录。 4.4文件的状态标识 4.4.1文件分为受控和非受控两大类。"受控文件"用于公司HSE管理体系运行的场所,"非 受控文件"提供给HSE管理体系运行以外的场所(如发给上级领导、主管部门或顾客)参考 使用。 4.5.2公司内部使用的HSE管理体系文件在文件封面上加盖"受控"印章并标注受控编号作 为标识。对外提供的HSE管理体系文件,经批准后加盖"非受控"印章,做好登记,当文件 修改时,不予通知。"受控"标识固定在文件和资料的右上角。 4.4.2受控文件的分发号统一规定如下: "分发号 "部门/人 "分发号 "部门/人 " "01 "经理 "11 "财务科 " "02 "书记 "12 "公司办公室 " "03 "管理者代表 "13 "党群办公室 " "04 "副经理 "14 "组织人事科 " "05 "副总工程师 "15 "信访保卫科 " "06 "副总经济师 "16 "路桥分公司 " "07 "副总会计师 "17 "轻烃站 " "08 "生产安全科 "18 "综合队 " "09 "工程技术科 "19 "项目部 " "10 "经营管理与市场开发部 "20 "认证公司 " 4.5 HSE文件的评审和修改 4.5.1公司定期对现行使用的HSE文件的适宜性、充分性进行评审,如需更改应执行文件 更改程序,并得到再次批准。 4.5.2文件更改的审批通常由该文件的原审批部门进行,若指定其他部门审批时,该部门 应获得审批所需依据的有关背景资料。 4.5.3 HSE文件修订的方式有:局部更改、换页更改、换版更改。 a) 局部更改:由文件的持有者在原文上手写更改。并保留"文件更改通知单"。 b) 换页更改:由文件的持有者按"文件更改通知单"的要求,更换上盖有发放编号的更改页 。并保留"文件更改通知单"。 c)文件换版:文件更改篇幅较大,或经多次更改造成不清晰,或质量体系发生重大 变化时,原文件制定部门要进行换版,发放新版本,同时原版本作废,并从使用现场撤 出,必要时进行收回。 4.6 文件的保存 4.6.1文件应存放在干燥、通风、安全的地方。 4.6.2各部门或基层单位文件由本部门专人保管。 4.6.3各部门或基层单位应及时填写本部门《HSE受控文件清单》,公司办公室汇总公司《H SE受控文件清单》。 4.6.4任何人不得在受控文件上涂改,不准私自外借,确保文件的清晰,易于识别和检索
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现场HSE管理程序文件 一、HSE会议制度 1.目的:规定HSE会议内容、形式和会议责任人要求,确保各项工作的落实 2.范围:项目经理部会议室 3.参加人员:项目班子成员、HSE专职管理员及相关人员 4.程序: (1)为了及时了解、掌握各时期的安全生产、环境保护、职业健康等情况,加强安全 生产管理、环境保护管理、职业健康管理,必须认真贯彻HSE会议制度。 (2)会议内容以安全生产、环境保护、职业健康为主,具体包括以下几方面: 了解近期的安全、生产、工艺情况,存在的问题和注意事项,布置下一步安全、生 产和工艺操作等工作。 学习安全生产标准、安全规章制度、安全操作规程等知识,传达上级部门的有关通 知、文件精神。 通报违章违纪、先进事迹。不良现象和不安全行为。 施工现场的水域污染情况。 个人劳动防护用品的配备和使用情况。 (3)会议形式和会议责任人 会议形式为专题讨论会,会议责任人为项目经理。会议由项目经理组织,每月至少 召开一次,会议时间为每月15日。紧急会议视情况决定召开。 (4)会议召集者在开会之前,应做好有关资料准备工作,会议上要讨论研究解决的问 题应列出,重要会议会后要下发会议纪要。 (5)通知参加会议人员时,要把会议主要内容、开始时间、大约需要多长时间、会议 地点交代清楚。 (6)被通知需要参加会议的人员,都应按时参加会议,做到善始善终,确实不能参加 的要在开会之前和召集人说明情况,并得到允许。 (7)会议上决定的情况各部门和责任人,必须不折不扣的认真执行,及时完成。 (8)对未经允许擅自不参加或迟到、早退的人员,会议召集人有权对其进行经济处罚 。 二、个人劳动防护用品的配备和使用程序 1.目的:建立劳动保护用品发放、使用规定。 2.适用范围:适用于本项目经理部各部门劳动防护用品的发放、使用和管理。 3.责任者:HSE专职管理员、财务、各使用人员 4.程序: (1)项目经理部按规定根据员工岗位不同配置不同的个人防护用品。HSE专职管理员 根据危害因素的变化情况提出变更防护用品建议并报财务批准,以降低有毒有害因素对 员工的伤害。 (2)总务根据《劳动保护用品发放标准》分发个人防护用品。 (3)使用范围包括所有部门。 (4)劳动用品使用规定 护目镜的使用规定 电气焊工在操作时必须佩带护目镜; 劳动保护手套的使用规定 所有船机人员在生产过程中必须佩带劳动保护手套; 工作服、防护围裙、防护服的使用规定 所有生产第一线员工在工作过程中都必须穿工作服; 工作鞋的使用规定 所有一线员工在工作时间内必须穿公司规定的工作鞋; 氧气呼吸器的使用规定 使用方法:将氧气呼吸器的悬挂佩戴皮带从左臂及头部穿过,皮带落于右肩上,然 后打开氧气瓶压力所指示的压力值,就知道氧气瓶内的氧含量(如:1升的氧气瓶压力为 10Mpa,大约可供使用人员在烟区工作呼吸1小时),按一下手动补给器,使气囊内原积 存的气排出,将面罩戴好后,进行几次深呼吸,以观察判断供氧呼吸系统是否良好,确 定各部件正常后,方可进入有烟区域内工作。 使用注意事项:使用中,氧气呼吸器防止与其它物件撞击,严禁沾染油类物质,严 禁接触火源。严禁在烟区使用中摘下面罩与他人谈话,若有事应以信号或手势联系。使 用中应时刻注意氧气瓶内的压力下降情况,当压力降到3Mpa时,应立即退出烟区,予以 更换。 (5)特殊工种按规定穿戴劳保用品。 (6)事故应急处理按应急处理程序要求穿戴急救用品。 (7)危险性较大的特殊作业时,安全部统一安排防护用品。 (8)个人防护用品将根据损坏程度或失效情况进行更换:员工首先需填写劳保用品 领用单,由负责人签名同意后, 由总务根据品种发放。 (9)电气防护用品柜的管理规定 防护用品柜,不准任意移动,柜内只能存放电气防护用品。 柜内存放的电气防护用品,非因处理事故不准动用。 防护专柜存放的个人防护用品应定期检查,以备作业和抢救使用。 使用后应放回原处。 三、HSE考核与奖惩制度 1.目的:规范本项目部全体工作人员的工作行为,减少和避免违章指挥及冒险作业所带来 的危害及影响,使整个项目的施工过程符合业主的HSE要求,保障整个项目工作中的人身 及财产安全,维护公司名誉。 2.适用范围:本项目经理部 3.职责 (1)HSE专职管理员应该完全熟悉本项目的HSE规定,并能够严格要求及规范管理施 工人员的施工行为。 (2)现场施工区域所配备的HSE人员为现场HSE工作的负责人,对现场出现的有关健 康、安全、环保问题要及时的向上级主管部门汇报,并在现场监督、敦促施工人员作出 处理和整改。 4.方法及过程控制 相关人员须严格执行HSE规定,如果其行为违反了HSE规定或符合下列有关违章情况 的处罚规定,HSE专职管理人员可根据下列处罚条款进行批评教育、罚款处理;处理结果 将在项目经理部会议和宣传栏
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QMS文件管理程序 1.0目的 对本公司所有与质量管理体系有关文件进行控制,确保各有关场所使用文件的有效版本。 2.0适用范围 适用于与质量体系有关文件的控制。 3.0定义 3.1本程序所包括之质量管理系统各阶管制编号文件如下: 3.1.1一阶文件:质量手册。 3.1.2二阶文件:程序文件(依质量手册内所订定的各项程序)。 3.1.3三阶文件:作业标准、检验标准及管理办法等。 3.1.4四阶文件:表单记录(检验记录 试验报告等)。 3.1.5外来文件:包括来自顾客的文件(程序文件 包装规范 图纸 规范和标准 交付计 划) 来自标准化组织的文件(国家和国际的抽样标准以及过程和 质量体系标准)和相关法律法规等。 3.2管制性文件:由文管中心所管制之文件,必须依规定发行并随时保持最新版次。 4.0权责 4.1文管中心:负责所有质量管理体系文件与数据的保存 分发 回收 归档与销毁。 4.2相关部门:负责文件与数据之执行保管。各类文件的制订 审查 核准 分发及管 制,各单位依《文件控制权责区分表》(附件一)规划之权责区分执行。 5.0内容 5.1文件控制流程图:(附件二) 5.2文件架构: 管理手册 程序文件 作业标准 表单记录 5.3文件编码:本公司的文件一律按下列编码方式编码(除图面、技朮文件外) 5.3.1管理手册编码方式 QM(QualityManual)-XX:品质手册 5.3.2程序文件编码方式 XX-XX 流水号(01-99) 文件阶层代码(程序文件代码为PR:Program) 5.3.3作业标准编码方式 XX-XX-XXXX 流水号(0001-9999) 部门代码 文件阶层代码(三阶文件代码为WS:WorkStandard) 5.3.4四阶表单编码方式 XX-XX-XX 流水号(01-99) 部门代码 文件阶层代码(四阶表单代码为QR:QualityRecord ) 5.3.5外部文件编码方式 XXX-XX-XXX 流水号(001-999) 来源单位代码 文件阶层代码(外来文件代码为OUT) 5.4文件的标识 文件分"受控"和"非受控"两种状态。"受控"本封面盖有"文件发行章","非受控" 经管理代表批准后发放,在封面上盖"参考文件章"。 5.5文件版别规定 5.5.1文件版本已A0为最新版,修改一次改版为A1,至A9转为由B0版本开始,以 此类推。如有重大修改(体系增删,条款增删等)直接由A版升级为B版。 5.6文件的编写 5.6.1公司质量手册和程序文件以及政策、目标由管理代表组织编写。 5.6.2研发部负责编写技朮文件,包括作业标准 技朮图纸 工程文件等。 5.6.3品保部负责编写检验标准,包括检验标准、QC工程图等。 5.6.4其它各阶文件由各相关部门负责编写。 5.7文件的审批 5.7.1文件的审批按照《文件控制权责区分表》(附件一)执行。 5.8文件发行 5.8.1质量政策和目标规定的发放范围是公司全体员工;管理手册 程序文件、 作 业标准、四阶表单发放各相关部门。 5.8.2发行文件必须由文管中心在文件封面及各页上盖上"文件发行章"(含日期 ),以证明其有效性,各单位不得自行复印文件。 5.8.3公司相关文件如需送客户,不准备回收时,则盖上"参考文件"章,并在《文件 分发、签收、回收记录表》记录。 5.8.4文件使用和保管部门应妥善保管文件以确保文件保持清晰,易于识别。 5.9文件的修订 5.9.1文件需要修订时,申请人需填写《文件制订、修订、废止申请单》,经权责主 管签核,各部门主管会签后方可交于文管中心修订。发行时将封面及变更 文件同时发放至相关部门,并将旧原文件收回盖"作废"章,并予以销毁。 文管中心原案文件盖"参考文件"章后予以保存。 5.9.2文件修改之内容用下划线注明,如原为AQL=0.65%改为AQL=0.4% 5.10文件补发 5.10.1当需使用文件的人员未领到文件时不得随意借用其它人的文件复印,应填 写《文件申请单》,经本部门负责人及管理代表批准,到文管中心办理补发手 续,公司内部不能使用未加盖"文件发行章"的复印件,一经发现立即由文管 中心收回销毁。 5.10.2文件破损严重,影响使用时,应由文管中心办理更换手续,交回破损文件, 补发新文件,新文件的发行日期沿用原文件发行日期,文管中心将破损文 件销毁。 5.10.3文件如有遗失时可提出申请,并填写《文件申请单》,经管理代表批准方可 补发,但必须在申请中做出说明,并注明丢失的文件作废,必要时,将作废 文件通知各部门,防止误用。 5.11文件的销毁 5.11.1过期或作废之管制文件,由文管中心统一收回并予以销毁。 5.11.2对所有作废的原版文件由文管中心给予保留,保留期限为2年。 5.12文件管理 5.12.1所有原版文件统一由文管中心