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企业数字化协同运营管理系统建设90页精华方案深度解析
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更新于2024-06-16
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本资源是一份90页的Word文档,详细阐述了企业数字化协同运营管理系统的建设解决方案。该方案针对国内企业的信息化发展历史,特别是企业管理系统(ERP)的演变过程进行了深入剖析。 首先,方案提及企业管理系统起源于20世纪90年代的财务核算信息化,早期以财务软件如用友、金蝶、浪潮等为主,这些厂商主要通过标准化产品竞争,渠道优势显著。随着市场需求的增长,企业管理系统逐渐扩展,从部门级应用扩展到企业级,涵盖了生产制造管理、供应链环节等多个领域,集成度和行业化特性增强。 第一阶段是导入期,以部门级信息化需求为主,定制开发是常见的方式;第二阶段为成长期,客户需求升级,企业开始重视生产管理等深层需求,出现了高度集成的行业化产品和专用的二次开发平台;进入第三阶段,即成熟期,ERP行业具有明显的行业化特征,供应商提供专业顾问和服务,以满足客户个性化和定制化的需求。 在当前市场环境变化下,人口红利减少,企业必须通过优化业务流程和提升管理水平来应对挑战,对ERP等管理软件的需求转向长期和持续。这表明,企业不仅仅是在寻找技术解决方案,更是寻求能够适应市场变化、提升核心竞争力的管理思想。 这份解决方案强调,ERP不再仅仅是技术工具,而是一种管理理念的体现,它在中国企业长达三十多年的市场经济实践中起到了关键作用,帮助缩小了与世界顶级企业的差距,并推动了中国企业的创新和发展。因此,对于企业来说,选择和实施适合自身的数字化协同运营管理系统,将有助于实现更高效、智能化的运营管理,以适应快速变化的商业环境。
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2.3.1.1员工登录
单击员工登录按钮,系统自动弹出登录的对话框,单击“员工号”和“密码”文本框,输
入员工号和密码,最后单击提交按钮即可进入员工登录界面。
2.3.1.2公告管理
公告管理主要包括:发布最新公告和查看以前公告。单击点击“发布最新公告”选项,单
击“公告标题”和“具体公告”的文本框,输入相应的内容,最后单击发布按钮即可完成发布
操作。
2.3.1.3任务管理
2.3.1.3.1 待办任务
待办任务页面存放涉及流程类待处理信息,如图所示:
![](https://csdnimg.cn/release/download_crawler_static/88937977/bg11.jpg)
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图 2-1 待办任务示意图
2.3.1.3.2 已办任务
已办任务页面存放已处理任务信息。
2.3.1.3.3 我的提醒
我的提醒页面存放提醒信息,如图所示:
2.3.1.4员工管理
员工管理主要包括:浏览员工信息、查询员工信息、新增员工信息和编辑员工信息。
单击查看员工信息按钮,系统自动进入员工信息一览表,通过此界面可以浏览所有的员工
信息。
单击“新增员工按钮,进入新增员工信息页面,输入员工相关信息并保存。
单击“编辑员工按钮,进入编辑员工信息页面,输入员工相关信息并保存。
![](https://csdnimg.cn/release/download_crawler_static/88937977/bg12.jpg)
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2.3.1.5部门管理
部门管理主要包括:查看部门信息、新增部门信息、编辑部门信息。
图 2-2 部门管理示意图
单击查看部门信息按钮,系统自动进入部门信息一览表,通过此界面可以浏览所有的部门
信息。
单击“新增部门”按钮,进入新增部门信息页面,输入部门相关信息并保存。
图 2-3 新增部门
![](https://csdnimg.cn/release/download_crawler_static/88937977/bg13.jpg)
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单击“编辑部门”按钮,进入编辑部门信息页面,输入部门相关信息并保存。
图 2-4 编辑部门
单击“删除部门”按钮,即可删除部门信息。
图 2-5 编辑部门
2.3.1.6权限管理
进入权限管理页面,如图所示:
![](https://csdnimg.cn/release/download_crawler_static/88937977/bg14.jpg)
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图 2-6 权限管理
选中一条数据,点击“添加”、“修改”、“删除”、“查看详情”按钮,进行相应操作操作,
如图所示:
图 2-7 添加权限
图 2-8 编辑权限
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