Java面试必备：EJB、SessionBean与EntityBean解析

"Java面试题，涵盖EJB、Servlet Jsp、JDBC、Struts、Hibernate、Core Java、选择题及编程题等多个方面，适用于求职者准备面试" Java面试题通常涉及广泛的技术领域，旨在测试候选人在Java开发中的理论知识和实践经验。以下是一些关键知识点的详细解释： 1. EJB (Enterprise JavaBeans) - EJB是一种在Java平台上开发和部署企业级应用的组件模型，它允许开发者创建分布式、可复用的业务逻辑组件。EJB组件可以在像WebSphere或WebLogic这样的Java EE服务器中运行，这些服务器作为容器，提供管理和运行时服务。 - EJB分为三种类型： - Entity Beans：代表数据库中的持久化对象，分为CMP（容器管理的持久性）和BMP（bean管理的持久性）。CMP由容器负责数据的存储和检索，而BMP需要开发者自己编写数据库交互代码。 - Session Beans：用于执行特定的任务或管理工作流程，协调多个Bean的交互。 - Message-Driven Beans：处理JMS（Java消息服务）消息，实现异步处理。 2. RMI (Remote Method Invocation) - RMI是Java的远程方法调用技术，允许Java对象在不同的Java虚拟机之间进行通信，实现分布式计算。它是Java开发分布式应用的核心技术之一，相比传统的RPC，RMI更适合于面向对象的分布式系统。 3. CMP vs BMP - CMP（Container Managed Persistence）实体Bean：容器负责对象的持久化，开发者无需编写数据库访问代码，只需定义数据字段和对应的数据库表结构。 - BMP（Bean Managed Persistence）实体Bean：开发者需要编写自己的数据库访问代码，拥有更大的灵活性，但需要更多的维护工作。 4. Finder vs Select 方法 - Finder方法：在EJB中，Finder方法用于根据特定条件查找并返回单个或一组对象。返回的对象通常是EJBObject或EJBLocalObject的实例，这些是特定Bean类型的引用。 - Select方法：类似于Finder，但Select方法可以返回任何类型的数据，不仅限于Bean的实例，可以是集合或数组，根据查询结果动态映射。 这些面试题涵盖了Java企业级开发的关键概念和技术，对于应聘Java开发职位的求职者来说，理解和掌握这些知识点将有助于他们在面试中表现出色。准备面试时，候选人应深入学习这些技术的原理，同时结合实际项目经验进行讨论，以展示自己的专业技能和问题解决能力。