、对某求职招聘网站进行用例分析，画出用例图。其需求描述如下:管理员可以管理招聘者和求职者;求职者可以发布求职意向、搜索招聘信息、更新个人资料:招聘者可以发布招聘信息、搜索应聘信息、回复求职者;管理员、

由于无法直接在文本中画图，我将以文字描述的方式来说明如何绘制一个招聘网站的用例图。

用例图是面向对象分析阶段的一种图形表示，它用来描述系统的功能和用户与这些功能之间的交互。在招聘网站的用例图中，通常包括参与者（Actor）和用例（Use Case）。下面是用例图的描述：

参与者：
1. 管理员（Administrator）
2. 求职者（Job Seeker）
3. 招聘者（Employer）

用例：
1. 管理招聘者（Manage Employers）
2. 管理求职者（Manage Job Seekers）
3. 发布求职意向（Post Job Interest）
4. 搜索招聘信息（Search Job Ads）
5. 更新个人资料（Update Profile）
6. 发布招聘信息（Post Job Ads）
7. 搜索应聘信息（Search Resumes）
8. 回复求职者（Respond to Job Seekers）

用例图中，管理员、求职者和招聘者作为参与者与相关的用例相连。具体连接关系如下：
- 管理员与“管理招聘者”和“管理求职者”用例相连。
- 求职者与“发布求职意向”、“搜索招聘信息”和“更新个人资料”用例相连。
- 招聘者与“发布招聘信息”、“搜索应聘信息”和“回复求职者”用例相连。

用例图还需要一个系统的边界来明确用例属于哪个系统。在这个案例中，系统的边界将包含所有的用例。

为了提供一个完整的描述，请注意用例图通常是用图形工具绘制的，以便更加直观。以下是该用例图的文字描述：

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|                招聘网站系统                |
| +-------+   |
+-------------------------------------------+
       |                |                
       |                |                
       V                V                
+-------------------------------------------+
|                招聘网站系统                |
| +-------------------------------------+   |
| |              求职者               |   |
| | +-----------------------------+ |   |
| | | 发布求职意向               | |   |
| | +-----------------------------+ |   |
| | | 搜索招聘信息               | |   |
| | +-----------------------------+ |   |
| | | 更新个人资料               | |   |
| +-------------------------------------+   |
+-------------+
|                招聘网站系统                |
| +-------------------------------------+   |
| |              招聘者               |   |
| | +-----------------------------+ |   |
| | | 发布招聘信息               | |   |
| | +-----------------------------+ |   |
| | | 搜索应聘信息               | |   |
| | +-----------------------------+ |   |
| | | 回复求职者                 | |   |
| +-------------------------------------+   |
+-------------------------------------------+