C++实现员工信息管理系统:基础训练与功能详解
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更新于2024-06-27
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"软件基础训练公司职员信息管理"
本训练项目主要关注的是开发一款用于公司职员信息管理的程序,旨在帮助用户实现对员工信息的有效管理和维护。这个系统涉及到多个功能,包括员工信息的输入、查询、修改、删除以及与薪资和级别相关的操作。以下是基于给定内容的关键知识点和实现细节:
1. **程序设计要求**
- 需要存储的员工信息包括姓名、性别、出生日期、技术特长、血型、星座、参加工作时间、接入公司时间、联系电话、编号、级别和当月工资等。
- 员工编号从1开始递增,根据职务不同,级别也会有所不同,例如总经理为4级,技术经理和销售经理为3级,技术人员为2级,销售人员为1级。
- 薪资计算方法根据员工职务不同而异,涉及固定月薪和奖金或销售提成。
2. **面向对象程序设计**
- 设计了一个基类`employee`,并派生出`technician`、`manager`和`saleman`三个子类,利用继承和派生实现不同职务员工的特性。
- 职员信息需要持久化存储,这通常涉及到文件操作,如读取和写入员工数据。
3. **主要功能模块**
- **新员工录入**:输入新员工的所有信息,并保存至文件。
- **信息查询**:按员工编号或姓名查询员工的详细信息。
- **信息修改**:允许修改员工的某些属性,如级别或薪资,并更新文件。
- **离职处理**:删除离职员工的信息,同时维护员工编号的连续性。
- **级别管理**:根据员工表现进行级别提升,更新员工的级别信息。
- **薪资管理**:根据销售业绩和考核结果计算并调整员工薪资。
- **考核管理**:记录和处理员工的考核成绩,作为薪资调整和级别晋升的依据。
4. **技术实现**
- 使用C++编程语言,利用其面向对象特性,包括类的定义、继承和派生。
- **核心函数**:`Input()`用于信息输入,`enlarge()`增加员工,`delete()`删除员工,`alt`可能是“alter”或“alternative”,代表信息修改功能。
- **文件操作**:通过文件流(fstream)库处理数据的读写,确保数据在程序运行间的持久性。
- **菜单驱动**:通过主函数中的`switch`语句实现交互式用户界面,提供清晰的操作选项。
这个项目不仅涵盖了基础的C语言程序设计,如数组和指针的使用,还强调了C++的面向对象特性,包括类的构建、继承和多态。此外,文件操作、函数调用和权限控制也是重要的学习点。通过这个训练,开发者可以深化对程序设计原理的理解,提升实际问题解决能力。
2009-01-12 上传
2012-12-31 上传
2024-01-02 上传
2023-12-26 上传
2023-05-25 上传
2024-08-17 上传
2023-05-11 上传
2023-10-26 上传
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