华为联想Sony等公司笔试题大全:算法挑战与解构
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更新于2024-07-30
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本资源集合了来自46家知名公司的笔试题,包括但不限于华为、联想和索尼等大型企业,涵盖了编程基础、算法设计、数据结构以及问题排查等多个方面。以下是一些具体知识点的详细解析:
1. **Sony编程题**:
- **程序完成题目1**:这道题目要求补全一个简单的C语言程序,定义了一个`main()`函数,其中包含三个变量`i`、`j`和`k`。根据代码的格式和注释,可能是在构建一个二维数组或者矩阵的表示,但具体内容缺失。考生可能需要实现对矩阵的初始化或者其他基本操作。
2. **数组降序排序**:
- **题目2**:题目要求编写一个名为`sort()`的函数,对给定的整数数组进行降序排序。考生需要熟悉冒泡排序、选择排序或快速排序等常见的排序算法,并选择一种在效率上适合降序排列的方法实现。
3. **费波那契数列**:
- **题目3**:题目要求实现费波那契数列的第10项,可以使用递归或非递归方式(如动态规划)。递归方式的思路是利用F(n) = F(n-1) + F(n-2),但需要注意递归深度过深可能导致栈溢出。非递归方法则可以避免这个问题,通过存储已计算的值来减少重复计算。
4. **内存管理问题**:
- **题目4**:提供的代码包含一个`TNode`结构体和`append()`函数,用于插入元素到二叉树中。问题在于`append()`函数的结束没有正确处理`malloc()`内存分配。考生需要检查`malloc()`后的指针是否成功分配内存,以及释放内存(使用`free()`)的正确性。错误可能在于没有为新插入节点分配内存,或者忘记释放旧节点导致内存泄漏。
这些题目旨在考察应聘者的编程基础、逻辑思维能力、算法掌握程度以及对内存管理的理解。解答这些问题时,不仅需要扎实的编程技能,还要求具备良好的问题解决能力。对于求职者来说,解答这类题目不仅可以展示技术实力,还能体现分析问题和编码能力。
2010-11-09 上传
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jieniuu
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