2019 年 6 月 Chinese Journal of Network and Information Security June 2019
2019025-1
第 5 卷第 3 期 网络与信息安全学报
No.3
探索“网安医生”人才培养模式
陈兴蜀
1,2
,王海舟
1,2
,王文贤
2
,杨频
1
,阮树骅
1,2
(1. 四川大学网络空间安全学院,四川 成都 610065;
2. 四川大学网络空间安全研究院,四川 成都 610065)
摘 要:网络安全的竞争归根结底是人才的竞争,世界各国纷纷将网络安全人才培养放在了国家战略高度。
网络空间安全学科作为一门新兴交叉学科,其学科的内涵外延还在更新发展,目前缺乏适合网络空间安全人
才特点的培养模式及评价机制。根据多年的教学研究,参考国外的先进培养模式及评价机制,结合国内实际
情况,提出适合网络空间安全学科特点的“网安医生”培养模式,该模式覆盖本科培养的全生命周期,以问
题为导向,培养学生针对网络空间发现和解决安全问题的能力,高校与产业界、科研机构紧密互动构建人才
培养的生态环境。以此提高学生掌握知识、技能和应用能力,培养学生探索最新前沿科技和核心技术的兴趣
和能力,提升师资力量和教育水平,同时也有利于企业选拔优秀人才,提升企业研发能力和市场竞争力。最
终实现合作方协同创新,优势互补,全面共赢的良好局面,促进网络空间安全人才培养和学科发展。
关键词:人才培养;“双导师”制;网络空间安全;“网安医生”
中图分类号:TP309
文献标识码:A
doi: 10.11959/j.issn.2096−109x.2019025
Exploring the talent training mode of
“cybersecurity doctor”
CHEN Xingshu
1,2
, WANG Haizhou
1,2
, WANG Wenxian
2
, YANG Ping
1
, RUAN Shuhua
1,2
1. College of Cybersecurity, Sichuan University, Chengdu 610065, China
2. Cybersecurity Research Institute, Sichuan University, Chengdu 610065, China
Abstract: The competition for cyber security is ultimately the competition of talents. Countries around the world
have placed cyber security talents at the national strategic level. As a new interdisciplinary subject, the intension and
extension of cyber security discipline is still evolving and developing. So far, it lacks a talent training mode and
evaluation mechanism suitable for the characteristics of cyber security talents. Based on years of teaching research,
with reference to the existing advanced training models and evaluation mechanisms in foreign countries, combined
收稿日期:2019−03−07;修回日期:2019−05−21
通信作者:陈兴蜀,chenxsh@scu.edu.cn
基金项目:四川大学新世纪高等教育教学改革工程(第八期)研究基金资助项目(No.SCU8015);四川省高等教育人才
培养质量和教学改革基金资助项目
Foundation Items: New Century Higher Education Teaching Reform Engineering Research Project of Sichuan University
(Phase 8) (No. SCU8015), Higher Education Personnel Training Quality and Teaching Reform Projects in Sichuan Province
论文引用格式:陈兴蜀, 王海舟, 王文贤, 等. 探索“网安医生”人才培养模式[J]. 网络与信息安全学报, 2019, 5(3): 36-43.
CHEN X S, WANG H Z, WANG W X, et al. Exploring the talent training mode of “cybersecurity doctor” [J]. Chinese Journal o
etwork and Information Security, 2019, 5(3): 36-43.