调查一些企业，根据了解到的具体情况，分析、设计和实现员工管理的管理系统。该系统主要的功能如下： 1、 员工基本信息的管理：员工基本信息的录入、修改、删除和查询功能。 2、 部门信息的管理：部门信息的录入、修改、删除和查询功能。 3、 请假信息管理：实现员工请假信息的录入、修改、删除和查询功能 4、 考勤信息管理：迟到、早退、旷工等信息的录入、修改、删除和查询功能。 5、 加班信息管理：加班信息的录入、修改、删除和查询功能。 6、 工资信息管理：工资信息的录入、修改、删除和查询功能。

针对该需求，可以设计一个员工管理系统，以下是具体的设计和实现：

一、系统需求分析

1、员工基本信息管理

员工基本信息包括姓名、性别、职位、联系方式、入职时间等信息，可以通过表格形式进行录入、修改、删除和查询功能。同时，可以将员工信息按照部门进行分类展示。

2、部门信息管理

部门信息包括部门名称、部门负责人、部门联系方式等信息，同样可以通过表格形式进行录入、修改、删除和查询功能。同时，可以将部门信息与员工信息进行关联，实现按部门分类展示员工信息。

3、请假信息管理

请假信息包括请假人、请假时间、请假类型、请假原因等信息，可以通过表格形式进行录入、修改、删除和查询功能。同时，可以将请假信息与员工信息进行关联，实现按员工分类展示请假信息。

4、考勤信息管理

考勤信息包括迟到、早退、旷工等信息，可以通过表格形式进行录入、修改、删除和查询功能。同时，可以将考勤信息与员工信息进行关联，实现按员工分类展示考勤信息。

5、加班信息管理

加班信息包括加班人、加班时间、加班原因等信息，可以通过表格形式进行录入、修改、删除和查询功能。同时，可以将加班信息与员工信息进行关联，实现按员工分类展示加班信息。

6、工资信息管理

工资信息包括基本工资、补贴、扣款等信息，可以通过表格形式进行录入、修改、删除和查询功能。同时，可以将工资信息与员工信息进行关联，实现按员工分类展示工资信息。

二、系统设计与实现

1、系统架构设计

本系统采用三层架构，分为表现层、业务逻辑层和数据访问层。表现层采用Web界面展示，用户可以通过浏览器访问。业务逻辑层实现各种业务逻辑处理，包括数据验证、数据计算、数据查询等。数据访问层实现与数据库的交互操作，包括数据插入、数据更新、数据删除和数据查询等。

2、数据库设计

数据库采用MySQL数据库，设计各种表格用于存储员工信息、部门信息、请假信息、考勤信息、加班信息和工资信息等。

3、系统实现

系统实现采用Java语言，使用SpringMVC框架进行开发。同时，通过MyBatis框架实现与数据库的交互操作。在用户界面上，采用HTML、CSS和JavaScript进行开发，实现用户友好的界面。

三、系统测试与维护

在系统开发完成后，需要进行测试，包括单元测试、集成测试和系统测试。单元测试主要测试各个模块的功能是否正常；集成测试主要测试各个模块的整合是否正常；系统测试主要测试整个系统的功能是否正常。同时，在系统上线后，需要进行系统维护，包括数据备份、安全管理和性能优化等。