"Oracle_HRMS_数据字典包含了Oracle人力资源管理系统中关于人员基本信息、Lookup表和职位信息的关键字段和结构。"
Oracle_HRMS数据字典是理解Oracle人力资源管理系统数据库架构的重要工具,它详细列出了系统中涉及的各个表及其字段,便于数据库管理和数据分析。以下是对各部分的详细说明:
4.1. 人员基本信息表(PER_ALL_PEOPLE_F)
此表存储了所有员工的基本信息,包括关键字段:
- PERSON_ID:员工的唯一标识符,是一个主键(PK)字段,不可为空(N),用于标识每个员工记录。
- EFFECTIVE_START_DATE 和 EFFECTIVE_END_DATE:员工信息的有效时间段,也是复合主键的一部分,表示员工信息在特定时间段内有效。
- BUSINESS_GROUP_ID:指定了员工所在的业务组编号。
- PERSON_TYPE_ID:标识员工的类型,如全职、兼职等。
- LAST_NAME 和 FIRST_NAME:分别记录员工的姓和名,LAST_NAME不可为空。
- START_DATE:员工入职的日期。
- DATE_OF_BIRTH:员工的出生日期。
- MARITAL_STATUS:员工的婚姻状况。
- NATIONAL_IDENTIFIER:员工的身份证号码。
- PREVIOUS_LAST_NAME:记录员工的曾用名。
- SEX:员工的性别。
4.2. Lookup表(FND_COMMON_LOOKUPS、HR_LOOKUPS)
Lookup表通常用于存储系统中的预定义值,例如:
- LOOKUP_TYPE:定义了lookup的类别或类型。
- LOOKUP_CODE:特定lookup的唯一标识符。
- MEANING:lookup代码对应的含义或描述。
这些表可以用于诸如个人状态、性别、婚姻状况等分类信息的标准化存储。
4.3. 职位表(PER_ALL_POSITIONS)
职位表包含与组织结构和职位相关的数据:
- POSITION_ID:职位的唯一标识符,为主键。
- BUSINESS_GROUP_ID:职位所在的业务组编号。
- JOB_ID:职位对应的职务编号。
- ORGANIZATION_ID:职位所属的组织编号。
- SUCCESSOR_POSITION_ID:如果存在,标识该职位的直接下属职位。
- LOCATION_ID:职位的工作地点编号。
- POSITION_DEFINITION_ID:职位定义的标识符,用于定义职位的角色和责任。
- DATE_EFFECTIVE:职位信息的有效日期。
- NAME:职位的名称。
- FREQUENCY:可能表示职位的工作频率或工作模式,如全职、兼职等。
通过理解这些表的结构和字段,IT专业人员可以更有效地查询、维护和分析Oracle_HRMS中的员工和职位数据,从而支持人力资源管理的决策制定和流程优化。此外,数据字典也对数据库设计和性能调优提供了重要参考,确保了系统的稳定性和高效性。