B/S权限管理系统设计与实现 - 腾讯QQ内部案例

"该资源是一份关于腾讯内部的B/S权限管理系统的学习资料，详细介绍了权限管理的背景、任务概述、运行环境以及详细设计。" 在腾讯内部，权限管理是确保系统安全性和数据保护的重要机制。这份资料详细阐述了一个基于B/S架构的权限管理项目，该项目旨在实现一个通用的权限管理模块，涵盖了个性化界面、权限分配和数据库操作等方面。项目涉及的技术栈包括HTML、JavaScript、JavaWeb、面向对象编程以及SQL Server数据库设计。 在需求分析阶段，资料指出权限主体包括单位、角色、普通人员和管理人员。单位按照部门构成层级结构，每个部门有特定的角色，角色下包含人员。管理人员能够将权限向下逐级分配，而普通用户只能使用分配给他们的功能。权限分配有两种主要方式：一是按部门分配，所有部门成员都将获得权限；二是按角色分配，拥有该角色的所有人都会获得相应权限。此外，还支持对特定个人进行权限分配。 登录系统根据用户类型分为管理员和普通用户。管理员负责权限分配，而普通用户仅能使用分配给他们的功能。系统要求在Windows 2000以上版本或XP的操作系统上运行，并需要安装JDK 1.5、Tomcat应用服务器以及SQL Server数据库。 详细设计部分，项目被划分为业务功能模块和功能管理模块。业务模块主要处理权限分配和管理，包括部门、角色和人员的维护，以及功能属性的调整。功能管理则涵盖了增删改等操作，通过如`Module.jsp`这样的入口点，进一步分支到具体的管理页面，如`FormReceiveJSP_manager_forRight.jsp`、`FormReceiveJSP_role_forRight.jsp`和`FormReceiveJSP_user_forRight.jsp`。 这个权限管理系统的设计考虑了不同级别的权限控制，既确保了管理效率，也保证了系统的灵活性和安全性。对于在腾讯或其他类似公司工作的IT专业人士来说，理解和掌握这样的权限管理体系对于日常运维和开发工作至关重要。通过深入学习这份资料，可以了解到如何在实际工作中实施一套有效的权限管理策略，提升系统管理和开发能力。