中国制造业：劳动力成本与生产率对出口竞争力的新挑战与质量提升

本文《我国制造业劳动力成本及劳动生产率对出口竞争力的影响研究》由胡小娟和杨慧琳两位学者合作撰写，发表在中国科技论文在线上，他们关注的是在21世纪初至中期，中国制造业发展中的关键因素——劳动力成本与劳动生产率如何影响出口竞争力。自改革开放以来，中国的制造业因低廉的劳动力成本而享有全球竞争优势，特别是在数量出口方面，然而，随着社会经济的发展，人口老龄化、生育率下降和农村剩余劳动力减少等问题逐渐凸显，使得劳动力成本呈现上升趋势。 研究者利用2000年至2013年的面板数据，采用固定面板模型深入分析了这些变化对制造业总体和各细分行业的具体影响。结果表明，在制造业整体层面，虽然劳动力成本的提高对数量出口竞争力产生了负向影响，但同时它也促进了质量出口竞争力的提升。这意味着在追求规模效应的同时，中国制造业开始转向通过技术进步和提升产品质量来维持或增强国际市场的地位。 另一方面，劳动生产率的提升对于数量和质量出口竞争力都具有显著的正向作用，这反映了技术进步和效率提升对于出口竞争力的决定性作用。然而，在制造业的细分行业中，这些影响并非普适性的，不同行业可能由于自身的产业结构、技术水平和市场定位，对劳动力成本和生产率的变化反应各异。 该研究的重要意义在于，它提醒政策制定者和企业界，单纯依赖低廉劳动力成本已不足以保持长期的出口竞争力，必须注重劳动生产率的提高和技术革新。同时，针对不同行业的特性，实施差异化策略将是未来制造业转型升级的关键。这篇论文不仅提供了理论依据，也为我国制造业的未来发展提供了宝贵的实践参考。