公司中有多个部门和多名职员，每个职员只能属千一个部门，一个部门可以有多名职员，从职员到部门的联系类型是（ ）。 A. 多对多 B. 一对一 C. 多对一 D. 一对多

D. 一对多。从职员到部门的联系是一对多的。因为每个职员只能属于一个部门，而一个部门可以有多个职员。这种联系也称为"一对多"联系，是关系数据库中最常见的一种联系类型。在关系数据库中，可以通过在职员关系中添加部门号属性，来建立职员和部门之间的联系。在职员关系中，部门号是外键，与部门关系中的部门号属性进行关联，从而建立起职员和部门之间的联系。

相关问题

1、视图是一个“虚表”视图的构造基于 2、实体联系模型的基本要素是实体、联系和 3、目前常用的数据模型有层次、网状和 4、关系三类完整性的约束是主键、 和外键 5、在关系模式 R（A，B，C，D）中，有函数依赖集 F{A-〉B，B-〉C，C-）D}，则 R 达到 范式 6、公司中有多个部门和多个职员，每个职员只能属于一个部门，一个部门可以有多名职员，从职员到部门的联系关系是 7、设有学生表 S(学号，姓名，班级)和学生选课表 SC(学号，课程号，成绩)，为了维护数据一致性，表 S 和 SC 之间应满足 完整性约束

1、视图是一个“虚表”视图的构造基于一个或多个表的查询结果集。

2、实体联系模型的基本要素是实体、联系和属性。

3、目前常用的数据模型有层次、网状和关系模型。

4、关系三类完整性的约束是主键、唯一性约束和外键。

5、在关系模式 R（A，B，C，D）中，有函数依赖集 F{A-〉B，B-〉C，C-〉D}，则 R 达到第三范式。

6、公司中有多个部门和多个职员，每个职员只能属于一个部门，一个部门可以有多名职员，从职员到部门的联系关系是一对多关系。

7、设有学生表 S(学号，姓名，班级)和学生选课表 SC(学号，课程号，成绩)，为了维护数据一致性，表 S 和 SC 之间应满足外键约束，即在 SC 表中的学号列应该是 S 表中的学号列的外键。

在某单位人事管理系统中，需要记录职员、职员所在的部门及职员承担的项目等基本信息。其中职员需要记录其姓名、工号、所在城市、性别、工资等基本信息；部门需要记录部门名称、部门编号；项目需要记录项目名称、编号、项目所在城市等信息。每个职员都属于一个部门；每个部门都有一个职员作为负责人；每个项目都属于一个部门；一个职员可以做多个项目，一个项目也可以由多个职员承担，记录每个职员从事每个项目的时间长度。根据上述应用场景进行概念模型设计，画出ER图，

我可以回答这个问题。根据上述应用场景，可以设计以下概念模型：

实体：职员、部门、项目

属性：

职员：姓名、工号、所在城市、性别、工资

部门：部门名称、部门编号

项目：项目名称、编号、项目所在城市

关系：

每个职员属于一个部门，每个部门有一个职员作为负责人，因此职员和部门之间是一对多的关系，即一个部门可以有多个职员，但一个职员只能属于一个部门。

每个项目属于一个部门，一个职员可以做多个项目，一个项目也可以由多个职员承担，因此职员和项目之间是多对多的关系，需要使用中间表来记录职员从事每个项目的时间长度。

根据上述概念模型，可以画出以下ER图：